Entre les soussignés, le Coaché et le Coach, il est convenu la présente convention de coaching.
Objet de la présente convention :
Par la présente convention, il est prévu l’organisation d’un accompagnement individuel personnalisé.
Nature de la prestation :
Le Coach réalise une prestation de moyen. Le coach s’autorise en conscience à exercer cette fonction à partir de sa formation et de son expérience.
Le coaching étant un processus de développement professionnel et personnel, le Coaché a de fait la responsabilité des décisions prises.
Le coaching individuel dans le domaine professionnel a pour finalité de permettre à la personne bénéficiaire de mieux faire face aux situations professionnelles qu’elle rencontre. Il peut s’agir aussi de réflexions sur ses évolutions professionnelles.
Le rôle du coach est, par exemple, de l’aider à analyser la situation, à clarifier ce qu’elle veut faire, à peser le pour et le contre de décisions, à imaginer des solutions alternatives, à comprendre les conséquences sur les autres de ses attitudes et comportements, etc. Le coaching vise à développer l’autonomie de la personne bénéficiaire et le développement de ses propres ressources.
Il ne s’agit donc ni des conseils d’un expert qui fournirait des solutions, ni d’une formation individualisée où le formateur aurait un programme de savoirs ou savoir-faire à transmettre, ni d’une évaluation.
Le coaching professionnel se situe donc dans le champ du développement de compétences humaine, relationnelle, comportemental (c’est-à-dire autres que les compétences techniques), de la prise de nouvelles fonctions, de la construction de parcours professionnels ou plus largement de la professionnalisation.
Objectif du coaché :
Le Coaché s’engage à formulé son objectif après le 1er Rendez-vous, et servira de base à la relation pendant toute la durée de la convention.
Modalités pratiques :
La prestation consiste en une série d’entretiens individuels, d’une durée moyenne de 1h30 échelonnés à raison d’environ 1 à 2 par mois. Des aménagements sont possibles à l’intérieur du volume horaire global équivalent, le calendrier précis étant établi d’un commun accord entre le Coach et le Coaché.
Toute autre forme d’assistance est requise pour l’aboutissement de l’accompagnement.
Modalités des séances :
- Les séances se font en présentiel ou en distanciel (lien fourni par le Coach).
- Les séances de travail sont de 1 heure à 1 heure 30.
- Les séances se déroulent, dans la mesure du possible dans un lieu neutre et différent de celui de l’activité quotidienne du coaché.
Durée de la convention :
- Le nombre de séance est fixé entre 8 et 12 séances sur une période moyenne de 3 mois (6 mois maximum).
- Les séances auront lieu à un rythme régulier de 1 semaine à 3 semaines.
- À tout moment, le Coaché pourra mettre fin à cette convention à condition d’en avertir le Coach.
- Il est entendu que les parties prenantes à la convention se donnent la possibilité de modifier ponctuellement en commun accord ces
modalités.
Modalités financières :
- L’accompagnement est réalisé entre particulier à titre gracieux (0€)
Le coût d’un accompagnement sur le marché se situe entre 50€ (coaching de vie) et 100€ (coaching de direction) de l’heure.Le mode de paiement est au content au démarrage de la prestation.Les modalités de paiements sont le virement bancaire à la validation du contrat et avant le 2nd rendez-vous.
Devoirs du coach vis à vis de son client :
- Le Coach s’engage à respecter le Code de déontologie
- Le Coach s’engage à respecter la Politique de confidentialité
Devoirs du coaché vis à vis du coach :
- Cette démarche suppose que le Coaché est volontaire pour s’y engager et qu’il s’organise pour dégager la disponibilité nécessaire.
- Le Coaché s’engage sur les plannings convenus avec le Coach.
- Le Coaché s’engage à lire et poser toutes questions nécessaires pour comprendre le Code de déontologie
- Le Coaché est engagé à être ponctuel dans les rendez-vous pris avec le Coach. Tout retard de plus de 15 minutes annule la séance qui sera considérée comme définitivement perdue.
- En cas d’annulation d’un rendez-vous, le Coaché informe le Coach de cette annulation au moins 48 heures à l’avance.